宁波财务代账培训哪家强

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　开出转账支票，款项未列支之前不用处理，保存好支票存根，等到款项被划走以后一并处理。支付给个人款项，一般是应付的劳务费，或者前欠欠款，或者是工程款等，可以根据前期账务处理，做相应的会计分录。借：其他应付款——XX贷：银行存款

详细内容：个人独资企业做帐是不是和普通公司做帐一样，科目分类什么的有变化么？问题补充：那第一笔存入的资金是做实收资本处理是么？因为个人独资是没有注册资金的，自己往银行帐户里存3万就可以了。答案：目前，我国对于个人独资企业和合伙企业的会计核算，尚未制订专门的会计制度。这类企业，可以参照《企业会计制度》或者《小企业会计制度》的规定进行帐务处理。但需要注意的是，个人独资企业在业主权益科目相对于其他企业的所有者权益科目有所不同。你可以参考以下方法进行帐务处理。1。取消“实收资本”、“资本公积”、“盈余公积”、“本年利润”、“利润分配”科目。2。设置“业主投资”科目，核算业主投入企业的投资额。收到投资时，借记现金或银行存款等科目，贷记本科目，收回投资时，借记本科目，贷记现金或银行存款等科目。3。设置“业主往来”科目，核算业主与企业之间发生的除投资以外的资金往来情况和应收应付款情况。年末，将本科目余额全部转入“业主投资”科目，结转后，本科目应无余额。4。设置“损益汇总”科目，核算企业实现的损益情况。期末，企业应当将所有的损益类科目余额全部转入本科目。年末，将本科目余额全部转入“业主投资”科目，结转后，本科目应无余额。5。资产、负债、成本、损益类科目的设置和使用，可以参照《企业会计制度》或者《小企业会计制度》的规定进行帐务处理。

应计入“职工教育经费”科目。职工教育经费是指企业按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用，是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。职工教育经费是按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用。单位职工不但有取得劳动报酬的权利、享有集体福利的权利，还有接受岗位培训、后续教育的权利，为此需要一定的教育经费。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的规定，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。提取的职工教育经费也是单位的一项流动负债。职工教育经费的提取和使用在“应付职工薪酬”账户进行核算。

1、一般纳税人比小规模纳税人做账要多的就是进项抵扣和开具增值税专用发票两项工作，一般纳税人，对每个月取得的增值税发票，要到主管税务机关进行发票认证工作，核算中，要在将销项税与进项税对比后缴纳，小规模纳税人没有这项工作，还有就是，现在的增值税发票都是机打的，这也是与小规模手开发票不同的。至于薪酬，受各地区、各企业情况、业务量大小等因素，都不会相同的。2、小规模设置4本帐：总分类帐，现金日记帐，银行存款日记帐，三栏明细帐，而一般纳税人则要9本帐，即总分类帐，现金日记帐，银行存款日记帐，三栏明细帐，应交增值税税金明细帐，销售收入明细帐，进销存明细帐，十七栏明细帐，存货计数帐。小规模不能抵扣进项，一般纳税人可以抵扣进项发票，买价和税款一并计入成本。3、一般纳税要求要比小规模企业高一些。另外，应交增值税核算不一样，小规模企业销售后只是计提应交增值税（相当于增值税销项税额）即可。一般纳税人除了计算销项税额外，还要根据开进的增值税专用发票（或者运输发票等）核算进项税额，不能抵扣的进项税额还要核算进项税额转出。

刚毕业的话去大企业确实很能锻炼人，学到的也多，公司的一些流程会涉及到很多务实操作实践，结合你在学校所常，不过大公司人情冷漠，机械式工作繁杂，做好准备！

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